警察相信什么?
法律执行官(LEO)必须相信自己才能做好工作；通常是危险的，肮脏的，令人不安的和被低估的工作.警察认为自己是问题解决者-以行动为导向，应对紧急情况;能够在压力下保持清晰度和有效性；始终控制他们的环境，他们的行为和情绪;能够有效地控制处于危机中的人;不受可怕事件的影响；在任何情况下都能够实现积极的结果;知道人们在做出回应时会变得更好，这让他们感到很自在.
但是，随着工作时间的推移，他们曾经充满信心，理想主义和面向服务的精神受到挫败和打击.的确，执法人员(LEO)获得报酬以保护和服务.但是他们也得到报酬来做人们讨厌他们的事情-逮捕，发放交通票，控制人群以及使用有时甚至是致命的武力.他们确实看到了大多数人无法处理的事情，宁愿不知道存在的事情，例如虐待儿童和人口贩运.他们无法分享这些经验，因为除了他们的响应者之外，很少有人可以容忍谈论他们.他们被剥夺了全方位的人类应对能力，无论多么令人恐惧或令人反感，都必须在所有情况下都受到严格的情感和身体控制.也许最可悲的是认识到他们的努力程度或准备程度没有什么不同-除了少数值得注意的例外，LEO无法预防悲剧或改变导致悲剧的情况.有时从接到电话的那一刻起，电话就被打乱了:司机喝醉了，绞索拧紧了，枪开了，孩子被打了，受害者在倒地之前就死了.
这是现实.坚持这些必要但不切实际的信念的官员有责任将自己无法控制的事情归咎于自己.他们坚持难以达到或维持的完美标准.警察工作复杂且要求高，不可能做到完美.这并不能减轻官员或其部门的责任心或争取达到最高绩效标准.行为是在真实环境中得到最好的理解.不切实际的期望使每个人都有失败的可能，无论是官员还是社区.当为警察提供咨询服务时，尤其是那些自责或遭受创伤后伤害的警察时，我提醒他们，好的警察通常会骗人，打架，挽救受害者.但并非总是如此.
参考
大众心理健康网(www.dzxl120.com)
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