在脱衣舞俱乐部发现创造力
如果我要您命名一个有创造力的人，您可能会告诉我一个著名的人，例如安迪·沃霍尔，比利·艾利什或埃隆·马斯克.我马上走出去，下注1,000美元，您的答案不是在您当地的脱衣舞俱乐部工作的人.
但是为什么不呢?他们可能和容易想到的所谓天才一样具有创造力.您所指定的人可能与您定义术语的方式有很大关系.尽管大多数人都认为您必须改变世界或拥有非凡的艺术才能才有创造力，这使我们低估了自己的创新能力，但实际上，创造力远不止于此.
绝没有清楚地画出什么是创造性的界线.研究人员对创造力有不同的定义，包括改变范式，才华横溢，社会认可的创造力，这些创造力在文学中被称为“大C创造力"(例如，弗兰克·劳埃德·赖特(Frank Lloyd Wright)从未见过的建筑).规模的日常创造力，被称为"little-c"(为您家中形状奇异的角落设计出独特而实用的存储解决方案).甚至有“微型c"创造力，或者是我们在构建知识库的过程中建立联系的新颖方式.创造力不必从字面上就涉及创造.通常，它只涉及提出针对日常问题的独特而巧妙的解决方案.
令人鼓舞的是，创造力不是一无所有的事情.但是，如果您认为自己的创造力仅限于寻找解决家庭装修难题的灵巧解决方案，请记住，大C和小C比起您不属于或不属于的不同类别，更像是一个连续体.研究人员认为，尽管我们的创新成就可能处于不同的水平，但是大C和小C创造力之间的二分法是错误的.曾因创造力而获得认可的人曾经表现出很少的成就感，这并不能阻止人们将创造力发展为改变世界的事物.
考虑到这一点，如果我们要列出从大流行中脱颖而出的最有创造力的人，据我估计，俄勒冈州的一群脱衣舞娘就在最上方.
如果创造力能够解决问题，那么大流行无疑为我们提供了沃土，为创新提供了沃土！大大小小的流行病以多种方式产生了一系列新观念.去年，小型企业面临的最大挑战之一是如何在敞开的室内不安全的情况下保持开门的状态以及如何让员工谋生.停工开始后不久，俄勒冈州波特兰一家脱衣舞俱乐部的老板提出了一种非传统的解决方案，该解决方案非常适合当时的情况.
它被称为"Boober Eats"，是送餐服务Uber Eats的一部戏.在幸运魔鬼休息室工作的女士们开始一边摆着迷你秀一边提供食物.舞者穿着性感的衣服在保安人员的陪同下运送食物.厨房工作人员和调酒师继续做自己的事情；人们得到报酬，并且业务持续运转.当时全国许多人完全失去工作，这真是一次了不起的成就.
由于许多人对待性工作者的看法，脱衣舞俱乐部并不是我们通常希望发现创新的地方.但是，不管您对脱衣舞俱乐部的看法如何，这都是真正的创造力！这项生意给我们带来了宏伟的艺术品吗?设计建筑杰作?不;但这不会也不应破坏他们的想法的创造力.创造力，甚至是日常的创造力，都是无止境的，就像在象牙塔的大厅里那样昏暗的舞台上一样容易发现.
